奖：

1.在规定时间内，保质保量完成学校布置的任务，得200元浮动工资。（工资的一部分）

2.后勤管理和属地管理相结合，属地管理部门考核100元。满意100元，比较满意80元，一般60元，差40元。每月考核一次。

3.县级以上抽查，受到表扬的，给20元-50元的奖励。

4.在校期间，有重大立功者，由校长室决定奖励。

惩：

1.值班需按时到岗并自始至终，不得串岗、不得离开校园，凡不到岗或脱岗每次扣责任人10元。

2.工作日期间饮酒，每次扣10元，并上报学校。

3.学校卫生检查，发现不打扫或打扫不合格，每次扣责任人10元，被学校巡查值班领导批评的，扣10元，县级以上部门抽查，受到批评，每次扣20-50元。

4.对学生态度蛮横、侮辱、体罚学生，每次扣10元。

5.同事之间和睦相处，在校园内吵闹、打架，扣10元。

6.在校园内给学生手机充电、给师生售卖物品，每次扣10元。

7.按照学校规定，在规定时间里签到、签退，每个月每人有六次迟一点签到、签退的机会，超过6次的，每次扣5元。

8.除公假、产假、婚假和嫡系亲戚去世的丧假外，因私事请假，必须先自己找他人代替值班并保质保量完成任务，如由学校找人安排工作，扣除请假人当日工资。

9.值班期间，教室、宿舍、办公室跳闸，未在第一时间将电送上的，扣10元。（水电）

10.值班期间，未按照要求巡查校园，造成水电浪费的，被学校值班领导点名批评的，扣10元。